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Publics spécifiques

Politiques en faveur des jeunes

La France compte 11,8 millions de jeunes de 15 à 29 ans, soit près de 18 % de la population totale (source Injep/Insee).

Environ 44% de ces jeunes sont en emploi et près de 43 % poursuivent leurs études initiales. 14 % ne sont ni en emploi, ni en formation formelle ou non-formelle.

Près de 18 % des jeunes ayant quitté leurs études intiales depuis 1 à 4 ans sont chômeurs. Ce taux monte à plus de 48 % pour les jeunes non diplômés.

La politique en faveur de la jeunesse regroupe l’ensemble des actions concourant à l’accompagnement des parcours de jeunes vers l’autonomie, notamment par l’éducation, la formation, l’insertion sociale et professionnelle...

Plan « 1 jeune, 1 solution » : le plan 2020-2021 pour l’emploi et la formation des jeunes

Doté d’une enveloppe de 6,5 milliards d’euros sur deux ans, le plan « 1 jeune, 1 solution » vise à faciliter leur entrée dans la vie professionnelle avec notamment une aide pour les entreprises de 4 000 euros sur un an pour l’embauche d’un jeune jusqu’à janvier 2021 (450 000 contrats sont visés), à orienter et former 200 000 jeunes vers les secteurs et métiers d’avenir, et à accompagner ceux qui sont le plus éloignés de l’emploi avec 300 000 parcours d’insertion.

Une plateforme 1jeune1solution.gouv.fr destinée aux jeunes et aux employeurs présente les différentes mesures du plan et les offres d'emploi et d'alternance. 

Les mesures pour faciliter l’entrée des jeunes dans la vie professionnelle

Les entreprises du secteur marchand et non marchand qui recrutent entre août 2020 et janvier 2021 des jeunes de moins de 25 ans bénéficient d’une compensation de charges de 4000 euros sur un an. Il s’agit d’une baisse du coût du travail (jusqu’à 2 Smic) sur l’ensemble des contrats de travail de plus de 3 mois, sous la forme d’une compensation de charges de 1000 euros versée trimestriellement par l’Agence de Services et de Paiement (ASP) pendant 1 an au plus.

Le plan reprend aussi les aides, en vigueur du 1er juillet 2020 au 28 février 2021, pour les embauches de jeunes en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation : 5 000 euros pour les jeunes de moins de 18 ans, 8 000 euros pour les majeurs.

Dans le secteur non marchand, 100 000 missions de service civique supplémentaires (20 000 en 2020 et 80 000 en 2021) seront mises en place. Elles s’ajoutent aux 140 000 initialement programmées en 2020 pour permettre à des jeunes d’assurer des missions d’intérêt général pendant 6 à 12 mois dans des associations.

Sont également prévus : 2 000 emplois FONJEP supplémentaires en appui des associations ; une prime de 4000 euros pour le recrutement par des TPE-PME de 1 000 jeunes en VTE (volontariat territorial en entreprise) sur des métiers « verts » ; 2 500 emplois supplémentaires dans le monde du sport dans le cadre de l’action de l’Agence Nationale du Sport (ANS).

Les mesures pour orienter et former des jeunes dans les secteurs et métiers d’avenir

100 000 nouvelles places de formation, qualifiantes ou pré-qualifiantes, financées par le Plan d’Investissement dans les Compétences (PIC), seront proposées aux jeunes sans qualification ou en échec dans l’enseignement supérieur. Ces nouvelles formations seront concentrées sur des filières stratégiques et d’avenir (métiers de la transition écologique, métiers du numérique, secteur du soin et de la santé...).

Dans le secteur du soin, 16 000 places seront proposées pour doubler les capacités de formation des aides-soignants, des infirmières et des auxiliaires de vie dans les 5 prochaines années.

Dans le domaine du numérique, 35000 parcours de formation seront destinés à des jeunes non-qualifiés (15 000 « Pass numérique vers l’emploi » et 20 000 nouvelles formations de la Grande Ecole du Numérique).

Sont également prévus : des parcours individualisés pour 35 000 décrocheurs entre 16 et 18 ans d’ici fin 2021 ; 26 500 places supplémentaires à la rentrée 2020 pour poursuivre des formations en CAP, BTS et études supérieures ; un doublement du nombre d’élèves bénéficiaires des cordées de la réussite et des parcours d’excellence.

Par ailleurs, la rémunération des stagiaires de la formation professionnelle sera revalorisée (200 euros/mois pour les 16-18 ans et 500 euros/mois pour les 18-25 ans) et simplifiée afin que les jeunes en bénéficient plus rapidement.

Les mesures pour accompagner les jeunes éloignés de l’emploi

60 000 parcours emploi compétences (PEC) seront programmés en 2021 en plus des 20 000 initialement prévus. Les PEC permettent une mise en situation professionnelle dans le secteur associatif ou public, un accompagnement et un accès facilité à la formation.

Dans le secteur marchand, 10 000 nouveaux contrats initiative emploi (CIE) "jeunes" seront financés en 2020 et 50 000 en 2021. Pour les jeunes très éloignés de l'emploi, 35 000 entrées dans les structures d’insertion par l’activité économique (IAE) sont également prévues.

Pour les jeunes accompagnés par les Missions locales, 50 000 places en Garantie jeunes s’ajouteront en 2021 aux 100 000 initialement programmées, et 80 000 PACEA (Parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie) complèteront les 340 000 parcours déja planifiés.

Sont également prévus : un doublement de l’Accompagnement Intensif Jeunes (AIJ) mis en place au sein de Pôle emploi, et 3000 places supplémentaires dans le dispositif SESAME (accompagnement sur mesure vers les métiers du sport et de l’animation).

La politique régionale en Nouvelle-Aquitaine

La politique de la Région en matière de jeunesse et d’éducation se construit autour de 4 piliers : aider ceux qui en ont le plus besoin en s’appuyant sur le principe d'équité géographique et sociale, promouvoir l’enseignement professionnel, lutter contre l’échec scolaire, aider les jeunes à accéder au premier emploi.
Assurer l’avenir des jeunes, c’est d’abord garantir l’égalité des chances et réunir les meilleures conditions de leur réussite scolaire. Afin de réaliser cette ambition, la Région s’appuie sur un réseau de lycées efficace et mobilise tous les leviers dont elle dispose :

1. Pour lutter contre le décrochage scolaire

- le dispositif gratuit d’aide aux devoirs en faveur des lycéens
- des actions de prévention (information sur les métiers, orientation),
- des actions innovantes (soutien scolaire personnalisé)
- l’animation des Plates-formes de Suivi et d’Appui des décrocheurs (PSAD).

2. Pour favoriser l'épanouissement et la réussite des jeunes :
La Région s’est engagée à créer les conditions d’un parcours de réussite pour conduire chaque jeune, dès sa sortie du collège, vers un emploi stable et durable. Elle entend développer l'accompagnement à la vie quotidienne, aux initiatives et aux formes d’engagement et de participation des jeunes, quel que soit son statut ou sa situation, en s'appuyant notamment sur 5 axes :
- le soutien au logement avec la construction de nouvelles places pour les jeunes et un dispositif d'avance du 1er loyer,
- des actions d’éducation citoyenne dont le service civique (cellule d'appui aux associations et collectivités),
- l'appui aux initiatives et à l’engagement des jeunes,
- l'amélioration des conditions de vie quotidienne et lycéenne (aides au BAFA-BAFD et au BNSSA, aide au permis de conduire B, tarif TER...),
- l’accompagnement à la mobilité européenne et internationale.

La politique en faveur des jeunes intègre également les actions régionales en faveur de l'apprentissage et des autres formations initiales et continues.

Tableau des mesures Jeunes

Les mesures Jeunes

Type de mesure

Mesure

Fiche 
technique

L'info en +

Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine

Insertion/Accès à l'emploi

Service civique
Volontariat associatif

A3.1

Lire le dossier d'actualités (dont Compte engagement citoyen : Fiche 5.4)

Insertion/Accès à l'emploi

ARPE

 

ARPE : aide à la recherche du 1er emploi

Aides à l'embauche des jeunes

Mesure du Plan jeunes 2020
CIE Jeunes
Emplois francs

Actu (plan)
A 1.8
A 2.0

Aides de l'Etat

Alternance

Contrat de professionnalisation

A1.6

Lire le dossier d'actualités

Alternance

Contrat d'apprentissage  :
- secteur privé
- secteur public

A1.3
A1.4

Lire le dossier thématique

Accompagnement des jeunes en difficulté

Parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie (PACEA)

F 1.5

Mise en oeuvre par les Missions locales

Accompagnement des jeunes en difficulté

Garantie Jeunes

F1.6

Une modalité spécifique du PACEA

Aide à la formation

Droit au retour en formation
Obligation de formation

G1.5
G 1.6

Pour les jeunes décrocheurs

Aide à la formation

Service militaire volontaire

 

 Lire notre info

Aide à la formation

Ecole de la deuxième chance - E2C

 

Voir le site du réseau des E2C

Aide à la formation

Défense deuxième chance

 

Voir le site de l'EPIDE

Aide à la mobilité

Aide régionale au permis

 

 

Aide financière

Le fonds départemental d'aide aux jeunes - FAJ

 

Une aide ponctuelle pour les jeunes qui connaissent des difficultés d'insertion