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Politiques en faveur de l'insertion

L'insertion professionnelle par le sport

Le sport peut être un outil cohérent dans une démarche d’insertion professionnelle car il a un réel impact sur l’ensemble de la société et participe à une amélioration de la cohésion sociale et du vivre ensemble.

C’est pour répondre à un contexte inégalitaire que plusieurs initiatives ont été mises en place en utilisant le sport comme source de motivation et de compétence.

Ce dossier apporte des exemples d'initiatives d'insertion par le sport.

Il fait également un point sur les politiques nationales en cours et les engagements des branches, notamment en faveur de l'emploi.

Le sport vecteur d’emplois

UN EDEC pour anticiper et accompagner les transformations de l’emploi, adapter l’offre de formation et sécuriser les parcours

Un EDEC « Grands évènements culturels et sportifs » est en cours (2020-2023) pour mieux anticiper les besoins en emplois et en compétences générés par les Grands événements culturels et sportifs.

L’objectif global du projet est de préparer un cadre d’action permettant de développer les compétences et les outils de sécurisation de l’emploi au service des entreprises et des salariés de la filière Grands événements culturels et sportifs.

Ses trois axes d’intervention :

  • Identifier, préparer, adapter et certifier les compétences des acteurs de la filière Grands événements ;
  • Accompagner les entreprises dans leurs recrutements et intégrer des nouveaux
    collaborateurs (notamment les publics éloignés de l’emploi) pour sécuriser les parcours ;
  • Développer l’attractivité et l’appartenance à une filière Grands évènements au travers de la RSE et de la communication.

Cet EDEC s'inscrit dans la perspective des Jeux olympiques et paralympiques Paris 2024.

Les enjeux Emploi/Formation des JOP 2024

Le monde du sport représente un potentiel de 448 000 emplois en France. 150 000 emplois vont être directement mobilisés par les Jeux Olympiques et Paralympiques (JOP).

Dans le cadre de l'EDEC « Grands évènements culturels et sportifs », 19 branches professionnelles, le ministère du Travail, AKTO, l’Afdas et Paris 2024 (Comité d’organisation des JO de 2024) se sont dotés d’un outil de GPEC mobilisés par les JOP, prenant la forme d’une cartographie (plus d’infos).

Pour les JOP 2024, l’impact économique est estimé entre 5,3 et 10,7 milliards d’euros ; 150 000 emplois vont être directement mobilisés.

Le Comité d’organisation des JOP 2024 a identifié une cartographie des métiers directement mobilisés par l’accueil des Jeux. Cette cartographie a identifié 150 000 emplois au total : 11 700 emplois liés à la construction et à la rénovation des sites olympiques, 60 000 emplois au sein du secteur touristique pour l’accueil des visiteurs et 78 300 emplois pour l’organisation de l’évènement.

Convaincu que le sport est un enjeu d’insertion et d’emploi dans les territoires, Pôle emploi se mobilise pour saisir les opportunités de recrutement dans le secteur sportif et pour faire de la pratique sportive un levier d’insertion et de retour à l’emploi.
Pôle emploi a créé la plateforme « Emplois 2024 » en collaboration avec l’ensemble des acteurs des JOP ; ce site relaie des milliers d’opportunités d’emplois liés à la construction, l’événementiel, la sécurité, le tourisme, l’hôtellerie-restauration, sans oublier les métiers du sport.

Côté formation, des milliers de places sont déjà prévues et financées par les Conseils régionaux, Pôle Emploi et les Opérateurs de Compétences. 

En effet, dans la perspective des JOP de Paris 2024, le ministère du Travail et l’AFDAS ont signé une convention visant à financer la formation de 500 sportifs de haut-niveau afin de faciliter leur insertion professionnelle à l’issue de leur carrière sportive.
Découvrir le dispositif.

Panorama national sur l’insertion professionnelle par le sport

L’Observatoire des Métiers du Sport, réunissant les partenaires sociaux de la Branche, avec l’appui de l’Afdas, publie le panorama national sur l’insertion professionnelle par le sport. Il dévoile les initiatives vertueuses des acteurs du Sport et des leviers pour les accompagner.

Le sport constitue un vecteur de développement économique majeur et un générateur incontournable de cohésion sociale, en lien notamment avec les enjeux d’inclusion et d’insertion professionnelle, en direction, notamment, des personnes éloignées de l’emploi.

Ce panorama met en avant une soixantaine d’actions extrêmement variées (permettant de repérer, remobiliser, lever les freins à l’emploi, révéler/ développer des compétences ou faire la jonction avec les employeurs), pour un grand nombre très innovantes, ancrées dans les territoires, qui touchent environ 20 000 bénéficiaires par an, dont 40% résident dans les quartiers prioritaires. Grâce à ces actions, 60% d’entre eux accèdent au marché du travail, dans les métiers du sport ou sur d’autres secteurs professionnels.

La principale recommandation est de créer un EDEC Sport à vocation insertion socio-professionnelle (intégrant des déclinaisons territoriales) comprenant des actions structurantes tels que :

  • la création d’un Appui Conseil Insertion Sport Afdas,
  • l'ntégration de formations « Employeurs/ Insertion » dans le Catalogue Branche Sport,
  • l'accompagnement des financements conventionnels à la formation aux métiers en tension de la branche Sport,
  • l'accompagnement à l’atterrissage dans des emplois branche Sport solides et pérennes,
  • la mise en place d’un fond de soutien à l’essaimage des actions impactantes,
  • la mise en place d’un fond d’expérimentation des actions territoriales innovantes,
  • la création d’un outil de mesure d’impact partagé, -la création d’une plateforme de référence des Actions /Acteurs /Démarches.

Lire l'étude et les fiches-actions

Les vertus du sport pour l’insertion et la réussite éducative

Un rapport intitulé "Faire nation par le sport" publié fin février 2022 annonce 24 préconisations sur le sport dans les QPV (Quartier prioritaire de la politique de la ville), dont certaines largement basées sur des retours d'expériences locales.

Un fonds va y être dédié issu d’un partenariat entre les ministères chargés des Sports et de la Ville et en lien avec les branches professionnelles afin de faire émerger des acteurs qualifiés.
Sur le volet handicap, il est question de nommer un référent "sport-handicap" dans chaque département, ou encore de former les AESH (accompagnants d'élèves en situation de handicap) à la pratique du sport.

Il s'agira de recruter et former des "médiateurs sportifs de proximité" et de pérenniser le dispositif des "coachs d'insertion par le sport".

On notera la volonté d'une meilleure intégration du sport comme levier de la réussite éducative, dans le cadre des Cités éducatives, avec la mise à disposition des équipes des 200 Cités éducatives d’une « boite à outils » intégrant la pratique sportive dans le projet éducatif proposé aux élèves.

Plan d'insertion par le sport 2022-2024

Le sport représente 448 000 emplois, soit 2,2?% des effectifs salariés en France. C’est un secteur dynamique, avec un taux de croissance moyen de l’emploi salarié de 3 % par an. Cependant et malgré son dynamisme, le secteur souffre d’une certaine fragilité avec une part conséquente d’emplois de courte durée ou à faible temps de travail (40 % des éducateurs sportifs sont en CDD, 40 % des salariés sont en temps partiel) ainsi qu’un fort turn-over (un quart des salariés quittent leur emploi en moyenne après 4 ans d’activité).

Dans le même temps, 25 % des structures déclarent avoir des besoins non pourvus en emplois et en compétences et près d’un professionnel sur deux exprime un besoin de développement de compétences. C’est aussi un secteur qui doit faire face à des enjeux de reconversion de publics spécifiques : sportifs de haut-niveau, éducateurs sportifs.

Le gouvernement a ainsi signé une nouvelle feuille de route 2022-2024. Il vise à capitaliser sur les actions qui ont été engagées dans le cadre du précédent quinquennat et à profiter des opportunités qu’offre le secteur pour développer l’emploi et l’insertion par le sport, accompagner la sécurisation professionnelle des sportifs de haut-niveau et professionnaliser l’ensemble du secteur sur les enjeux liés à l’emploi.

Cette feuille de route comporte cinq axes :

  • l’amélioration de la lisibilité de l’offre de formation et de certification dans le champ du sport pour créer des passerelles entre les diplômes et rationaliser l’offre grâce à la démarche de « blocs de compétences » reconnus par les différents certificateurs,
  • La simplification de l’accès aux dispositifs d’emploi et la sécurisation des trajectoires professionnelles,
  • le renforcement du rôle social des acteurs du sport (clubs, associations d’insertion par le sport, fédérations sportives),
  • la reconnaissance des parcours et des compétences dans le sport en s’appuyant sur le futur service public de la VAE et ses outils,
  • la reconversion des sportifs de haut-niveau.

L’ambition est de multiplier par 5 le nombre de bénéficiaires d’actions d’insertion par le sport chaque année pour franchir le cap des 100 000.
Un Grenelle des emplois et des métiers du sport sera organisé au premier semestre 2023 afin de poursuivre cet élan et de suivre l’avancée des travaux.

Le sport au service de la formation : l’exemple d’Akto

La POEC "Dispositif d'insertion par le sport" financée par Akto mise sur les valeurs du sport (le collectif, la solidarité, l’exigence, l’engagement) pour favoriser l’insertion professionnelle des jeunes, notamment ceux issus des Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville et des zones rurales.

Gérées comme des équipes sportives de haut niveau, les promotions de la POEC « Dispositif d’insertion par le sport » fixent des objectifs individuels et collectifs exigeants, grâce à un coaching et une préparation physique et mentale, des conseils pratiques sur l’hygiène de vie, mais aussi des modules sur la laïcité, le handicap ou encore la cybercriminalité. Le tout en misant en priorité sur la cohésion de groupe.

La POEC « Dispositif d’insertion par le sport » développe une ingénierie de formation inédite qui professionnalise les jeunes grâce à un parcours de formation adapté, replace l’individu au centre des actions des territoires.

Les débouchés sont multiples : maîtres-nageurs sauveteurs, agents de médiation, animateurs, agents de sécurité, éducateurs sportifs, hôtellerie-restauration…
En savoir plus : https://www.akto.fr/poec-insertion-par-le-sport/

Le sport au service de l’insertion : article de Cap Métiers dans Paroles d'acteurs

L'insertion, une affaire de sportifs

Le sport présente de nombreuses vertus en matière de santé et de socialisation.
Pour certaines structures et associations, il constitue également un vecteur d'insertion très efficace. C'est le cas du club Girondins Bordeaux Bastide Handball, qui développe depuis des années des actions socio-éducatives au travers de la pratique sportive.

Pour Fabien Drouin, son directeur, l'implantation du club dans le quartier de la Bastide lui permet de bénéficier de la confiance des habitants, ce qui facilite son travail d'insertion professionnelle des jeunes.

Un reportage à lire dans notre Scoop it ! "Initiatives locales et Paroles d'acteurs".

Autre dispositif particulier qui accompagne les jeunes vers une formation : le dispositif Sésame

Le dispositif SÉSAME vise à accompagner des jeunes vers une formation d’éducateur sportif ou d’animateur, et vers leur insertion.

Il cible la qualification des 16 à 25 ans par le biais d’un parcours individualisé (information, positionnement, pré-qualification, formation, suivi par un référent …) avec un accompagnement adapté et personnalisé et/ou une aide financière.

Ce dispositif fait l’objet d’une forte accélération dans le cadre du plan #1jeune1solution : aux 3 000 jeunes sans qualification déjà bénéficiaires de cet accompagnement, le plan de relance de l’État va permettre de doubler le nombre de jeunes formés d’ici 2022.

Près de 9 000 jeunes en ont déjà bénéficié depuis 2015 et la plupart d’entre eux exercent aujourd’hui en tant qu'éducateur sportif ou animateur.

En savoir plus et contacter le référent Sésame en Nouvelle-Aquitaine : www.sports.gouv.fr/sesame