L’Anact questionne le management du travail

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L’Anact questionne le management du travail

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Dans une récente publication, l’ANACT apporte un nouveau cadre d’analyse et d’action susceptible d’aider les entreprises à repenser leur mode de management.
L’Anact propose aux entreprises de dépasser certaines pratiques managériales focalisées sur le développement des capacités individuelles, le management par les process ou des indicateurs de gestion, en adoptant une autre voie incarnée par le management du travail. Cette démarche se caractérise par une attention forte du management aux conditions de réalisation du travail. Elle s’inscrit dans une approche globale qui lie le management et la qualité de vie au travail en remet en perspective le rôle et l’activité managériale, l’organisation du travail, la gouvernance et le dialogue social.

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