Comment accrocher des publics difficiles à intéresser, et susciter chez eux l’envie de se projeter vers l'emploi ou la formation ? C'est en résumé l'objectif du projet [Re]connaissances mené par l’Association Accueil Information Sud Charente (AAISC).

Pour sa directrice Isabelle Nau, son innovation est d’expérimenter une ingénierie pédagogique commune à plusieurs partenaires "qui repose sur les badges numériques et la validation des compétences."

Un reportage à lire dans notre Scoop it ! "Initiatives locales et Paroles d'acteurs".