Entre crise sanitaire, transformations des métiers en lien avec la transition numérique, les évolutions des modes de production, de consommation et de distribution, la question de la reconversion professionnelle est au cœur des pratiques d’accompagnement des actifs dans une logique de sécurisation des parcours professionnels.

Pour être capable de décliner une démarche d'accompagnement à la reconversion professionnelle à adapter en fonction de la situation conjoncturelle de la personne, ParcoursPro organise dès le 21 octobre l’action de formation « Accompagner la reconversion des publics ».

Cette formation se déroule sur 3 jours. Les deux premiers jours sont en présentiel sur site. Puis un temps d'intersession est organisé pour pouvoir expérimenter dans sa pratiques les méthodes, démarches, outils abordés lors des deux premiers jours de formation. Le troisième est entièrement à distance et sera consacré aux retours et analyses de pratique.

Les objectifs :

• Savoir décliner une démarche d'accompagnement à la reconversion professionnelle à adapter en fonction de la situation conjoncturelle de la personne,
• Savoir identifier, analyser les compétences notamment transversales / soft skills, et réinvestir les compétences transférables dans le nouveau projet,
• S'approprier les dispositifs leviers pour acompagner la transition,
• Aborder les modalités d’acquisition de compétences, les potentiels d’apprentissage, les approches par appétence, les capacités d’adaptation

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