Conseil en évolution professionnelle

Dossier d'actualités sur le CEP.

Dossier d'actualités

  • Mon CEP en Nouvelle-Aquitaine : bilan 2024

    Avenir Actifs a réalisé son bilan d'activité 2024 dans lequel la structure fait notamment le point sur le service « Mon CEP en Nouvelle-Aquitaine ».

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  • 7e édition des rencontres de l'évolution professionnelle

    Transition Pro Nouvelle-Aquitaine organise une nouvelle édition de cet événement en partenariat avec les acteurs du Conseil en évolution professionnelle (CEP).

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  • RUF 2024 : zoom sur le CEP et les réseaux d’opérateurs

    L’édition 2024 du rapport de France compétences sur l’usage des fonds de la formation professionnelle accorde une attention particulière au conseil en évolution professionnelle.

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  • Les salariés de plus en plus nombreux à envisager une évolution professionnelle

    Avenir Actifs, opérateur du service public Mon conseil en évolution professionnelle, a publié le 21 octobre 2024 le baromètre de l’évolution professionnelle 2024 réalisé par l'Ifop.

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  • 5e édition des Rencontres de l’évolution professionnelle

    TransitionsPro organise le 19 septembre une rencontre entre le public et l’ensemble des acteurs de l’évolution professionnelle.

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  • Mon CEP en Nouvelle-Aquitaine par Avenir Actifs : bilan 2023

    Avenir Actifs publie son rapport d'activité 2023.

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  • Guide sur les dispositifs d’aide à la reconversion

    CPF, PTP, VAE, Bilan de compétences… un ebook de "Nouvelle vie pro" fait le point sur tous les dispositifs de reconvesrion.

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  • Le RCO et France compétences souhaitent renforcer le Conseil en Évolution Professionnelle

    Le Réseau des Carif-Oref (RCO) et France compétences ont conclu un partenariat stratégique visant à promouvoir et à professionnaliser le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) à destination des actifs occupés.

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  • Rapport de la Médiatrice de France compétences : 95 % des demandes portent sur le PTP

    Publication du rapport annuel de la Médiatrice de France compétences, sur les saisines reçues des usagers des PTP et du CEP.

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  • Stratégie régionale 2024-2028 : Sécuriser les parcours de formation professionnelle

    À travers ce troisième objectif stratégique, la Région souhaite garantir l'accès à la formation et un accompagnement vers l'emploi à chaque stagiaire.

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