Formation tout au long de la vie
Formation spécifique des infirmiers de santé au travail
Les compétences à acquérir au cours de cette formations sont détaillées.
Par Cap-métiers
L'infirmier de santé au travail recruté dans un service de prévention et de santé au travail doit suivre une formation spécifique (voir notre actu).
Les modalités d'organisation et d'évaluation de cette formation sont précisées.
La formation doit permettre, au minimum, au candidat d'acquérir des compétences dans les matières suivantes :
- La connaissance du monde du travail et de l'entreprise (25 h min) ;
- La connaissance des risques et pathologies professionnels et les moyens de les prévenir (50 h min) ;
- L'action collective de prévention des risques professionnels et de promotion de la santé sur le lieu de travail et l'accompagnement des employeurs et des entreprises (50 h min) ;
- Le suivi individuel de l'état de santé des salariés incluant la traçabilité des expositions et la veille sanitaire et épidémiologique (35 h min) ;
- La prévention de la désinsertion professionnelle (35 h min) ;
- L'exercice infirmier dans le cadre des équipes pluridisciplinaires des services de prévention et de santé au travail et la collaboration avec les personnes et organismes définis (20 h min).