Compétences et besoins de l'économie

Accompagner les emplois et les compétences des industries pour la construction

Le contrat vise à développer les emplois et les compétences de la filière aval des industries pour la construction et à augmenter le nombre d'apprentis.

Par Cap-métiers

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Signé le 13 février 2019 aux côtés des représentants des industries de construction, le contrat du Comité Stratégique de Filière "Industries pour la construction" a réuni les ministères de la Transition écologique et solidaire, de la Cohésion des territoires et des Relations avec les collectivités territoriales, la secrétaire d’Etat auprès du ministre de l’Economie et des Finances, et le vice-président de l’Association des maires de France et présidents d'Intercommunalité.

Parmi les six projets définis, le contrat vise à développer les emplois et les compétences de la filière aval des industries pour la construction, en mettant en place un engagement de développement de l’emploi et des compétences (EDEC) dans la filière en complément du contrat d’étude prospective (CEP), des Travaux publics et de l’EDEC Bâtiment (en cours) ; et à mobiliser l’ensemble des parties prenantes pour augmenter le nombre d’apprentis avec une cible à terme de +2 000/an en moyenne lissée sur la période du contrat de filière 2018-2022.

On trouve également 5 autres projets structurants :

Secteur clé de l’économie française, avec 1,4 million de salariés et 600 000 entreprises, il est au cœur des politiques des transitions énergétique et numérique portées par le Gouvernement.

Plus d'infos sur le contrat stratégique