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Portrait de territoire : le bassin d'emploi de Civray

17/04/2025

L’Observatoire Régional Emploi-Formation réalise un nouveau portrait de territoire dans le cadre de la Conférence Territoriale des Métiers et de l’Orientation à Civray.

Par Cap-métiers

Tout au long de l’année, Cap Métiers contribue à la réalisation et la diffusion :

• de portraits de territoire, donnant à lire les données clés sur les thématiques démographie, économie, travail et formation d’une zone d’emploi ;
• de web-série sur les chiffres clés de l’emploi et de la formation en Nouvelle-Aquitaine et sur les départements ;
• d’outils de data visualisation comme Si-Terr (données très détaillées jusqu’au niveau communal) ou CMonTerritoire (premier niveau d'information tous publics).

Dans le cadre de la Conférence Territoriale des Métiers et de l’Orientation à Civray, dans la Vienne, l’observatoire de Cap Métiers réalise un nouveau portrait de territoire. Le bassin d’emploi de Civray enregistre plus de 80 000 habitants, avec une sous-représentation des jeunes par rapport à la moyenne régionale (24 % contre 27 %) et une sous-représentation des diplômés de niveaux Bac+3 et plus.

Le territoire est caractérisé par une spécialisation dans l’hébergement médico-social et social et dans les activités des organisations associatives. Le taux de chômage constaté sur la zone d’emploi de Poitiers est inférieur à la moyenne régionale (5,9 % contre 6,7 %). En parallèle, les dynamiques d’embauche sont en diminution depuis 2019 (–1,1 % en moyenne chaque année).

Les principaux secteurs recrutant en CDI ou CDD de plus d’un mois sont le commerce : réparation d’automobiles et de motocycles, les autres activités de services, l’hébergement médico-social et social et action social sans hébergement, l’hébergement et restauration, et la construction.

En 2023, 1 940 projets de recrutement ont été exprimés par les entreprises du territoire, dont 65 % jugés difficiles (66 % au niveau régional). Les serveurs de cafés restaurants et les agriculteurs sont particulièrement prisés mais les difficultés de recrutement les plus importantes portent sur les serveurs de cafés restaurants et sur les magasiniers et préparateurs de commandes peu qualifiés.

À la rentrée 2022, toute année de formation confondues, plus de 1 450 jeunes étaient inscrits sur une formation professionnelle ou technologique sur le bassin d’emploi, dont 23 % en apprentissage. La principale spécialité de formation dispensée en voie scolaire est le commerce distribution (21 %) suivi par le paramédical, travail social et soins personnels (19 %). L’apprentissage est également tourné vers le paramédical, travail social et soins personnels (37 %) et vers la production agricole et sylvicole, élevage.

Consulter le portrait de Civray.

Pour aller plus loin, visionner le film d’animation sur les chiffres clés du département de la Vienne et accéder à l’ensemble des travaux de l’observatoire via son catalogue numérique.