Bilan de Néo Terra 2 sur la formation et l'emploi

Compétences et besoins de l'économie

Bilan de Néo Terra 2 sur la formation et l'emploi

Depuis 2019, la Nouvelle-Aquitaine s'est engagée dans une démarche de transition écologique à travers sa feuille de route Néo Terra, réadaptée en 2023 avec Néo Terra 2. Cette stratégie régionale, articulée autour de six ambitions, vise à relever les défis environnementaux tout en assurant un développement économique durable et écologique.

Le rapport 2024, qui dresse le bilan de l'année 2023, met en lumière les avancées réalisées en les mettant en perspective avec les Objectifs de Développement Durable (ODD) de l'ONU établis en 2015.

Ainsi, le rapport indique qu’en 2020, 14 242 stagiaires de la formation professionnelle ont bénéficié d’une action d’information, de formation ou de conseil en lien avec Néo Terra contre 24 524 stagiaires en 2023. De même, le nombre annuel de projets d’engagement citoyen en faveur d’enjeux environnementaux financés (éducation, tiers lieux et coopération décentralisée) est passé de 35 en 2020 à 102 en 2023.

La Région aspire à devenir leader dans des secteurs comme la géothermie et les batteries. À cette fin, des conventions avec des acteurs tels que l’ADEME ont été signées en 2023 pour structurer la filière géothermique sur quatre ans. Parallèlement, des dispositifs comme le Fonds Régional pour l’Innovation dans la Formation (FRIF) ont financé des programmes de formation dans des secteurs stratégiques comme l’écoconstruction, renforçant les compétences dans ces domaines d’avenir.

Pour favoriser l’économie circulaire et la transition numérique, la Région a soutenu le développement de filières telles que le reconditionnement d’équipements électroniques. Ces projets sont également accompagnés de formations en lien avec le numérique responsable, soutenues par les Habilitations de Service Public (HSP).

L’inclusion professionnelle était également au cœur des objectifs de Néo Terra 2 pour répondre aux défis sociaux. Des dispositifs comme les Actions de Formation en Situation de Travail (AFEST) ont permis de former des jeunes et des publics éloignés de l'emploi à des métiers durables tels que le maraîchage biologique, facilitant leur insertion professionnelle dans des secteurs porteurs de la transition écologique.

Déposée en octobre 2020, la marque Néo Terra permet d’identifier et de valoriser des projets concrets de transition portés par tous types d’acteurs via à un label. Ainsi, entreprises de toute taille, associations, collectivités, etc., peuvent solliciter la labellisation.

Ce rapport offre une synthèse des subventions votées en 2023 comparée aux années précédentes, une sélection d'indicateurs de suivi, et une présentation d'une dizaine de projets illustrant la diversité des actions menées. Présentés à titre d'exemple, ils ne reflètent néanmoins pas exhaustivement toutes les actions soutenues ou menées par la Région dans le cadre de la feuille de route Néo Terra 2.

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