Il s'agit d'un acteur créé par la loi « handicap » du 11 février 2005. Le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP) a publié son rapport d’activité ce 27 juin 2024. Un bilan marqué par une progression de l’emploi des personnes en situation de handicap dans la fonction publique.

Leur taux d’emploi est de 5,66 % en 2023, contre 5,45 % en 2022. Dans la fonction publique, le nombre de bénéficiaires de l’obligation d’emploi  monte ainsi à 270 000 (+4 %).

Autre augmentation constatée en 2023, celle des aides allouées aux employeurs publics, principalement dans la branche territoriale. Une hausse de 33 % par rapport à l’année précédente, qui concerne notamment la formation et la prise en charge des indemnités liées à l’apprentissage, l'aide au tutorat ainsi que l’adaptation des postes de travail. 

Consulter le rapport d’activité pour plus de données.