C'est dans l'aéronautique, le spatial et la mécanique que la métallurgie prend principalement sa place. En 2017 les industries de la métallurgie comptabilisaient 26 000 emplois, parmi lesquels 86 % se concentraient dans le bassin d'emploi de Bordeaux. L'emploi de ce secteur représente 6% de l'emploi salarié privé en Gironde, un pourcentage en constante évolution sur 10 ans (entre 2007 et 2017).
Ce que révèle aussi l'étude de Pôle emploi en partenariat avec l'UIMM, ce sont les profils des salariés des industries de la métallurgie et les spécificités des contrats : des emplois essentiellement occupés par des hommes (8 postes sur 10) avec une part de salariés de 50 ans et + conséquente ; plus de 90% des salariés employés en CDI et à temps plein dans des entreprises de plus de 100 personnes ; des recours aux contrats en alternance (672 signés en 2017, dont 443 en contrat d'apprentissage).

Entre novembre 2017 et octobre 2018, le secteur a recruté 5200 personnes (hors intérim), soit 400 embauches supplémentaires sur un an, majoritairement en CDI. Et sur cette même période, on dénombre 36000 missions intérimaires surtout dans les activités de fabrication des produits métalliques et d'autres matériels de transport ainsi que celles de réparation et l'installation de machines et d'équipements.

En 2018, selon le BMO, le nombre de projets de recrutement dans les métiers de la métallurgie était en augmentation (+27,6% par rapport à 2017), mais avec des difficultés à trouver des candidats et à pourvoir les postes. 

Lire l'étude "Eclairages et synthèses"